[全國]蘇寧2020校園招聘

招聘詳細信息

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公司簡介:

蘇寧創立于1990年,在中國和日本擁有兩家上市公司,是中國領先的商業企業,2017年蘇寧控股集團以4129.5億元的規模位居中國民營企業500強第二名。秉承“引領產業生態、共創品質生活”的企業使命,蘇寧產業經營不斷拓展,形成蘇寧易購、蘇寧物流、蘇寧金融、蘇寧科技、蘇寧置業、蘇寧文創、蘇寧體育、蘇寧投資八大產業板塊協同發展的格局。其中,蘇寧易購率先躋身《財富》世界500強。

2020校園招聘崗位:

集團管培生

崗位職責:

1、負責做好集團高層領導的行政辦公、公共事務、商務接待等方面工作的組織與安排,以及協助推進人力資源、財務管理等職能管理工作; 

2、協助集團高層領導推進相關重點專項工作、做好重要的信息收集及工作執行監督。

任職要求:

1、專業不限,新聞傳播、公共關系、漢語言文學、人力資源管理、財務管理、行政管理、檔案管理、播音主持及酒店管理類專業優先,有良好的英語口語交流能力; 

2、有校內擔任學生社團負責人等經歷、或過往經歷中有作為項目和活動領頭人帶隊經歷者優先; 

3、具有較強的計劃、分析、溝通及組織協調能力,語言表達、文字寫作能力強; 

4、知識面、視野廣;悟性好,學習能力強; 

5、反應敏銳、洞察力強,邏輯思維好; 

6、沉穩大氣、有較好的人文素養,形象大方得體; 

7、較強的事業心和責任意識,抗壓力強。

 

集團管培生高級業務秘書

崗位職責:

品牌方向: 

1、協助做好品牌戰略規劃和品牌管理,確保傳播方向符合集團整體戰略; 

2、負責集團高層領導對內對外發言、致辭等及相關新聞傳播的文字撰寫工作; 

3、協助高層領導做好全國性重要媒體關系的對接和維護等。 

投融資方向: 

1、協助開展行業、公司研究,撰寫分析、投資報告; 

2、負責境內外資本市場相關監管、投資等政策動態關注研究;跟蹤重點行業、公司動態; 

3、參與跟進集團投資、資本運作,并評估效果,對接相關管理工作。

任職要求:

1、品牌方向以新聞傳播類、漢語言文學、播音主持、公共關系等專業優先;投融資方向要求金融學、經濟學等相關專業; 

2、具有較強的計劃、分析、溝通及組織協調能力; 

3、知識面、視野廣;悟性好,學習能力強; 

4、沉穩大氣、有較好的人文素養,形象大方得體; 

5、較強的事業心和責任意識,抗壓力強。、

 

總裁辦管培生

崗位職責:

1、負責集團違規違紀事件的受理、調查、取證工作,對失職、瀆職、徇私舞弊等行為進行處理,涉及刑事犯罪的,移交司法機關并配合處理。 

2、負責構建和識別風險點、風險事件模型;運用大數據挖掘與分析等手段,防范和打擊集團O2O運營中發生的各種違法違規行為,完善集團風險防控體系; 

3、負責開展宣傳教育工作,營造廉潔文化氛圍。

 

任職要求:

1、本科及以上學歷; 

2、人品正直,責任心強,執行力好; 

3、具備組織協調能力、團隊合作精神; 

4、較強的溝通能力及語言文字表達能力、統計分析能力、歸納總結能力、邏輯推理能力; 

5、思維敏捷,條理清晰,洞察力敏銳; 

6、黨員優先。

 

法務管培生

崗位職責:

1、協助負責接受業務體系的法律咨詢,提供專業意見; 

2、協助負責審核集團相關部門的線上線下合同; 

3、協助負責制定或修訂集團相關領域標準合同、制度; 

4、協助負責對業務體系開展法律培訓; 

5、協助負責處理集團經營產生糾紛和訴訟案件。

 

任職要求:

1、堅實的專業知識基礎和良好的法律素養,具有較強的口頭及書面表達能力; 

2、具有嚴密的邏輯思維能力和分析能力,具有較強的計劃、組織、協調、溝通能力; 

3、通過國家司法考試; 

4、同等條件下英語突出者優先考慮。

 

財務管培生

崗位職責:

1、協助負責會計政策制定、會計核算管理、財務報表、財務報告管理、內控風險管控相關工作; 

2、協助負責預算績效、費用管控及各業務財務支持工作,通過公司戰略-業務計劃-財務預算-執行-評估分析-績效整改,執行過程管理,對業務進行財務管理及支持,優化資源配置,降低經營風險,提高運營效率。

 

任職要求:

1、學習成績良好,專業知識扎實; 

2、具備優秀的溝通表達及團隊協作能力,思維開闊,具備一定的規劃分析能力,有學生干部工作經驗者優先; 

3、具備相關財務類專業證書者優先。

 

人力資源管培生

崗位職責:

1、協助開展人力資源規劃、人才管理、招聘、培訓與能力發展、績效與激勵考核、員工關系等重要職能工作; 

2、為業務體系提供專業的人力資源支持與服務。

任職要求:

1、專業不限,管理類專業優先,具備良好的人力資源專業知識、技能; 

2、具備一定的規劃與總結歸納能力; 

3、具備良好的溝通、協調、組織、執行能力; 

4、具有良好的邏輯思維能力及條理性; 

5、具有良好的形象氣質,親和力較強。

零售管培生

崗位職責:

1、硬件產品類:完成智能類產品市場需求分析,產品功能定義,并協助上級完成項目推進等;在產品開發全過程中協調好相關團隊關系,在保證品質的前提下,按照計劃推出產品; 

2、商務類:主導搭建相關質量體系,開展各類質量管理活動,對產品的整體市場表現進行把關; 

3、質量管理類:負責建立對應產品中心產品的質量標準;負責產品從樣機、小批量、產品型式試驗、批量生產到出廠的全過程質量管控;對產品出廠的整體質量負責(包括軟件); 

4、設計類:負責智能終端產品的工業設計、包裝設計、用戶體驗以及品牌規范做統籌規劃和管理工作;參與移動互聯網/智能電視、智能硬件平臺的產品規劃構思和創意過程,輸出交互設計創新方案并進行推廣。

 

任職要求:

1、良好的通信、軟件工程,工業設計等相關專業背景,扎實的專業知識,比較強的學習與適應能力; 

2、有比較強的創新、創造力,對智能硬件類產品有足夠的熱情; 

3、具備良好的溝通、執行及團隊合作能力與抗壓能力。

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